寒假工未签合同不违法。依据《劳动合同法》，非全日制用工可不签书面合同，双方可订立口头协议。但若发生纠纷，无合同可能难以维权，造成损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫寒假工未签合同不违法。处理方式：1. 若双方信任，可继续保持口头协议；2. 为明确权益，可协商补签书面合同，详细约定工作内容、时间等；3. 如遇纠纷，及时咨询律师，了解维权途径，避免因无合同而难以举证。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫寒假工未签合同，常见处理是双方可协商补签或保持口头协议。若需更有保障，建议选择补签书面合同，明确权利义务，避免后续纠纷。
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